Formation

Manager des Ressources Humaines

Bac +5
RNCP 41883 - Niveau 7
Rentrée :
1/9/26

Devenez Manager des Ressources Humaines, 100% en ligne ! Formez-vous à distance, à votre rythme, pour accompagner les autres vers l’emploi. Une formation flexible, interactive et certifiante pour transformer votre vocation en carrière.

Notre mission

Un centre de formation reconnu

Notre Centre de Formation d'Apprentis (CFA) à distance a pour mission d’accompagner et former les personnes, y compris celles en situation de handicap, souhaitant s'orienter ou se réorienter par la voie de l’alternance, en développant leurs connaissances et leurs compétences et en facilitant leur intégration dans l’emploi, en cohérence avec leur projet professionnel.

Employabilité

Accompagnement personnalisé

Dispensé par des experts qualifiés

Missions et objectifs du métier

Devenez Manager des Ressources Humaines !

Au quotidien, le Manager des Ressources Humaines est amené à gérer différents types de missions :

  • Conception et mise en œuvre d'une stratégie RH responsable
  • Mise en œuvre d'une politique de formation inclusive
  • Pilotage des relations individuelles et collectives du travail
  • Développement et pilotage de la communication RH

Objectif 1

Élaborer la stratégie RH et déployer auprès des managers

Objectif 2

Piloter le développement des RH

Objectif 3

Piloter les processus d’administration du personnel et de la paie

Contenu pédagogique

Apprenez, pratiquez, évoluez.

Cette formation en ligne allie théorie et mise en pratique pour vous permettre de développer des compétences solides et directement applicables à votre futur métier. Vous avancez à votre rythme, avec un accompagnement adapté à vos objectifs.

  • Concevoir et mettre en œuvre une stratégie RH responsable
  • Mettre en œuvre une politique de formation inclusive
  • Piloter les relations individuelles et collectives du travail
  • Développer et piloter la communication RH

Certification :

Certification professionnelle de niveau 7 (équivalent BAC +5) reconnue par l'Etat, enregistrée au Répertoire National des Certifications Professionnelles(RNCP) n°39091.

Pour obtenir la certification Manager ressources humaines, le candidat doit avoir validé les 5 blocs de compétences composant le titre susvisé.

Possibilité de certifications partielles (Bloc de Compétences)

Pour en savoir plus cliquez sur le lien RNCP.

Évaluations :

  • Etudes de cas
  • Rapport d'activités

Examen de certification :

Les examens sont organisés en distanciel selon les modalités d'évaluation inscrites au référentiel.

  • Etudes de cas
  • Rapport d'activités
  • Soutenance devant le jury professionnel.

Durée de la formation

Un parcours de 24 mois, avec 900 heures de formation en moyenne.

Adaptable selon votre profil : allègement ou renforcement possibles pour avancer à votre rythme.

Modalités pédagogiques

  • Formation synchrone en classe virtuelle avec supports pédagogiques numériques
  • Mises en situation/études de cas, exercices pratiques, travaux dirigés et suivi individualisé
  • Possibilité de mise à disposition d’un ordinateur portable équipé de la suite Office (sous condition)
  • Expérience internationale et interculturelle possible
  • Certification en distanciel (sur l'ensemble du territoire métropolitain et outre mer)
  • Délai d’accès de minimum 10 jours (ces délais peuvent varier pour les personnes en situation de handicap ou en fonction du dispositif de financement)

Tarif

La formation est gratuite pour les apprentis en contrat d’apprentissage.

Une prise en charge totale est possible par l'OPCO de l'entreprise d'accueil.

Autres options de financement disponibles :

Contactez-nous pour en savoir plus !
Durée & modalités

Une formation flexible, pensée pour vous.

A distance, vous avez la possiblité de venir étudier sur l'un des campus des écoles du groupe Actual.

Besoin d’infos sur le programme, le rythme ou le financement ? Tout ce qu’il faut savoir avant de vous lancer !

Admission

Qui peut accéder à cette formation ?

Profil des admis

La formation est ouverte à tout public, y compris aux personnes ayantbesoin d'aménagements spécifiques.

Conditions d'admission

  • Le premier contact se fait à l’initiative du candidat
  • Constitution du dossier de candidature avec le CV actualisé
  • Vérification des prérequis académiques
  • Entretien de sélection avec nos chargés d'admissions
  • Si les prérequis sont validés, un entretien de motivation et de validation du projet est proposé au candidat

Prérequis

Prérequis à l’entrée en formation :

Cursus en 2 ans : Niveau 6 validé dans la filière RH

Cursus en 1 an : avoir validé une 4ème année d’un cursus RH de niveau 7

Tout autre profil issu de la filière RH pourra faire l'étude d'une VAP.


Le cas échant, prérequis à la validation de la certification (sauf apprentissage) :

Avoir réalisé une période d’application en entreprise de 90 jours minimum, consécutifs ou non, pendant la formation

  • Maitrise de l'outil informatique
  • Connexion internet adaptée au suivi d'une formation en distanciel

Débouchés possibles

Et après le diplôme ?

Insertion professionnelle

Le Manager des ressources humaines exerce son activité au sein d'organisations (entreprises, administrations, associations) de taille variable, dans le secteur privé ou public.

À l’issue de la certification, vous pourrez prétendre aux métiers suivants :

  • Manager des Relations sociales
  • Responsable/Consultant en recrutement
  • Responsable/Consultant formation/Responsable des relations entreprises
  • Gestionnaire formation RH
  • Responsable/Consultant paie et administration du personnel
  • Manager (Directeur) des Ressources Humaines / Consultant en Ressources humaines
  • Chef de projet RH / Chef de missions RH / Chargé de projet RH
  • Consultant SIRH

Codes ROME :
M1503 - Management des ressources humaines
M1502 - Développement des ressources humaines

Passerelles et poursuites d'études

La formation vise l’insertion directe en emploi. Cependant, vous pouvez également poursuivre votre cursus avec une certification ou diplôme de niveau 8 (Équivalent Bac+8 -Doctorat)

Accédez à la fiche RNCP de France Compétences

Une formation destinée à tous , pensée pour faciliter l'intégration à l'emploi.

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Taux de satisfaction

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Chiffres mis à jour :

Une formation destinée à tous , pensée pour faciliter l'intégration à l'emploi.

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Taux d'insertion

Les données seront disponibles 6 mois après la fin de formation

Accessibilité

Pour tout besoin spécifique nécessitant une adaptation de la formation, nous vous invitons à nous contacter pour être en relation avec notre référent handicap.

Nous contacter

Date d’échéance de l’enregistrement de la certification

Code NSF 315, 315r

Date de décision : 28-01-2026

Date d’échéance de l’enregistrement : 28-01-2029